紫光国微（002049）董事会薪酬与考核委员会就2025年股票期权激励计划相关事项发表核查意见：公司层面业绩、子公司/部门层面业绩和个人层面绩效考核结果均符合《激励计划》对首次授予股票期权第一个行权期行权条件的要求，该行权期行权条件已成就，相关安排程序合法合规。委员会同时同意注销首次已授予但尚未行权的股票期权共计59.824万份，认为该事项符合《上市公司股权激励管理办法》及《激励计划》规定，不会影响激励计划继续实施和公司持续经营。
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